Ведущий сетевой администратор
Обязанности
Эксплуатация и развитие сетевой инфраструктуры ДЦ
Администрирование и поддержка работоспособности магистрального, агрегационного и сервисного уровней сетевой инфраструктуры коммерческого ДЦ
Внедрение и сопровождение технологий fabric (Spine-Leaf, VXLAN/EVPN), L2/L3-сегментации, multi-tenant сетей
Конфигурирование и оптимизация маршрутизации (BGP, OSPF, MPLS), QoS
Настройка и сопровождение межсетевых экранов, NGFW, IDS/IPS, систем DDoS-защиты
Реализация сегментации и микросегментации сети согласно политикам ИБ
Контроль соответствия сетевой инфраструктуры требованиям ИБ и регуляторов
Мониторинг сетевой инфраструктуры (доступность, утилизация, ошибки)
Участие в процессах Incident / Problem / Change Management
Расследование сетевых инцидентов, root cause analysis, разработка мер по предотвращению
Автоматизация и развитие: внедрение средств автоматизации сетевых операций (Ansible, Python, NetBox, API-интеграции)
Подготовка технических заявок и спецификаций на закупку сетевого оборудования и ПО
Требования
Высшее техническое образование (ИТ, телекоммуникации, сети, прикладная математика, инженерия). Дополнительное образование / сертификаты в области сетевых технологий (CCNA / CCNP / Datacom, JNCIA / JNCIP — как преимущество)
Опыт работы в ИТ: не менее 3 лет. Опыт администрирования сетевой инфраструктуры корпоративного или операторского (провайдерского) уровня: не менее 2 лет
Уверенные знания и практический опыт: маршрутизация и коммутация (OSPF, BGP, MPLS, VXLAN, EVPN, STP, LACP). Сетевая безопасность (ACL, NAT, VPN, IPSec, межсетевые экраны, IDS/IPS), сегментация сети, микросегментация, политика доступа, load balancing (F5, Citrix ADC, HAProxy и т.п.), DDoS-защита, NTA/NDR-решения, работа с оборудованием Cisco, Huawei, системы мониторинга (Zabbix, PRTG, Grafana, NetFlow/sFlow), автоматизация сетевых операций (Ansible, Python, NetBox)
Опыт работы в 24×7 / SLA-ориентированной среде
Опыт работы в enterprise-среде и/или у операторов связи будет преимуществом
Условия
Офисный формат 5/2, с 9:00 до 18:00;
Официальное оформление по ТК;
ДМС или абонемент в фитнес-клуб «Чехов»;
27 дней оплачиваемого отпуска;
Активную корпоративную культуру и команду, с которой хочется работать;
Служебную мобильную связь.
Что мы предлагаем
Согласно ТК РУз
Программы развития
Корпоративный тариф
24-30 рабочих дней
ДМС для сотрудников
Опытные коллеги